近几年，在外部环境严峻、疫情反复冲击以及成本压力等因素的影响下，许多企业陷入了经营困境，降本增效成为企业发展的主要诉求，社会化销售应运而生。这种新型销售模式能够通过对外部个人的运营，利用其自身资源及能力模型，以拉新、裂变、内容营销等形式，帮助企业拓展精准客群，带来新的用户增量。尽管社会化销售优势突出，但企业真正应用起来并不简单，因此不少企业选择利用外部助力来完成转型升级。用友薪福社作为社会化用工的倡导者与践行者，在助力企业转型方面展现出了高水平服务能力，成功帮助众多客户抓住了新的增长机遇。

目前社会化销售主要有两种形式，一是基于全民销售的合伙人体系，该体系通过对合伙人个人的运营，配合工具实现拉新及裂变，从而为企业带来精准新客群。二是基于内容营销的合伙人体系，这种是通过个人合伙人的内容生产能力，对其辐射圈内用户形成认知壁垒，同时利用精细化运营，提升信任，实现转化。

企业想要快速实现销售转化，无疑需要选择适合自身的模式，打通新的销售通道。为了帮助企业合规高效地开拓增长新通路，用友薪福社为企业提供了从社会化销售体系搭建到落地的全方位一体化服务。包括社会化销售策略咨询、社会化销售用工咨询、社会化销售用工结算、社会化销售工具咨询、人才招募信息平台等五个维度。

同时，用友薪福社社会化用工云平台可以帮助企业解决社会化销售中新型用工管理模式的诸多痛点，不仅为企业提供准确的人力资源信息，还能通过平台统一管理，帮助企业进行资金结算，减少企业在管理和结算上的压力。另外还能高效便捷发放费用，做到资金透明。，相较于其他业务费用结算平台，用友薪福社体系更加完善，操作更加透明。

得益于优质服务和良好口碑，不少企业在实践用工转型时，都会考虑与用友薪福社进行合作。在用友薪福社社会化用工体系的帮助下，企业成功节省成本高达25%，业绩有效增长高达160%。未来，用友薪福社将继续以专业高效的服务陪伴企业成长，走好转型升级之路。